Mediathecaris

Per 01-09-2023 zoeken wij een mediathecaris voor 0,7 fte.

Voor meer informatie inzake deze vacature kun je contact opnemen met: Marieke de Rooij, deelschooldirecteur VWO, 06 - 21517388.

Voor deze vacature geldt dat je kunt reageren tot en met uiterlijk 2 juli 2023.
De sollicitatiegesprekken zullen in week 28 plaatsvinden.

Acquisitie naar aanleiding van advertentie(s) wordt niet op prijs gesteld.

Wie zijn wij?

Winkler Prins is een openbare scholengemeenschap voor voortgezet onderwijs in de regio Veendam. Er is een breed en divers onderwijsaanbod, van praktijkonderwijs tot en met gymnasium. De school beschikt over een goed functionerende tussenvoorziening Time Out. Winkler Prins heeft de kwaliteit van het onderwijs in alle afdelingen op orde en is financieel gezond.

De school beschikt over goede huisvesting op vijf locaties, inclusief de tussenvoorziening. In het schooljaar 2022-2023 staan 1945 leerlingen op Winkler Prins ingeschreven.

Winkler Prins is een streekschool en de grootste school voor voortgezet onderwijs in de omgeving, de enige binnen Veendam. Het grootste deel van de leerlingen komt uit de gemeente Veendam en overige leerlingen komen voornamelijk uit de gemeenten Midden-Groningen, Pekela en Aa en Hunze.

Het aantal medewerkers op Winkler Prins in het schooljaar 2022-2023 bedraagt 245.

Missie en visie

De missie van Winkler Prins staat uitvoerig beschreven in het Strategisch Beleidsplan 2018-2022 ‘Samen verschillend’, welke te vinden is op www.winklerprins.nl/downloads. De koers van Winkler Prins is gebaseerd op de kernwaarden vertrouwen, respect, eigenheid, nieuwsgierigheid en verantwoordelijkheid.

Winkler Prins is een school met aantrekkingskracht voor leerlingen en medewerkers en staat voor een open en transparante communicatie op alle niveaus binnen en buiten de school. Uitstekend onderwijs, gedegen vakmanschap en een gezonde organisatie zijn de belangrijkste doelen. Winkler Prins biedt leerlingen en medewerkers een veilige en uitdagende omgeving voor het ontplooien van hun talenten.

Winkler Prins is een openbare school: de school staat open voor leerlingen en medewerkers ongeacht hun levensovertuiging, godsdienst, politieke gezindheid of seksuele geaardheid. Iedereen is welkom op Winkler Prins. Van leerlingen en medewerkers wordt verwacht dat zij vanuit een actieve positieve betrokkenheid bij de uitgangspunten van het openbaar onderwijs aan activiteiten deelnemen binnen de school.

Over de school

We leven in een veranderende wereld. Een actieve ontwikkeling van kennis en vaardigheden, maar ook persoonlijke groei van onze medewerkers, vinden we belangrijk. Jaarlijks formuleren al onze medewerkers daarom een uitdagende, grensverleggende wens, in relatie tot de beleidsdoelen van de school. De medewerkers dragen bij aan de ontwikkeling van het team en van de leerlingen en aan een vriendelijke teamgeest in een open en inspirerende sfeer. Zij zijn trots op hun werk en hun team. Wij zijn een school met aandacht voor loopbaanontwikkeling en loopbaanperspectief. Ook nieuwe medewerkers kunnen bij ons rekenen op een uitstekende begeleiding.

Jouw bijdrage in de teams

De school is volop in ontwikkeling. Wij verzorgen algemeen vormend onderwijs en hebben de begrippen kwaliteit en resultaten hoog in het vaandel staan. Daarbij is een uitstekende ondersteunende dienst van groot belang.

Als lid van het team laat je merken achter afspraken gemaakt op professioneel gebied te staan en deze na te leven. Je laat merken open te staan voor vernieuwing en verbetering.

Wat ga je doen?

Het coderen, registreren en beschrijven van materialen met behulp van verschillende methodieken;
Het uitlenen en innemen van materialen en het verzorgen van de uitleenadministratie;
Het zorgdragen voor het toezicht op leerlingen die in de mediatheek aanwezig zijn;
Het instrueren en begeleiden van leerlingen bij het zoeken, selecteren en verwerken van informatie inclusief omtrent het gebruik van aanwezige ICT-apparatuur/systemen;
Het verstrekken van informatie en suggesties aan docenten/medewerkers m.b.t. de aanwezige materialen;
Het inwerken en begeleiden van vrijwilligers die werkzaam zijn in de mediatheek;
Het verrichten van overige werkzaamheden van vergelijkbaar en lichter niveau;
Het zichtbaar werken aan de eigen professionele ontwikkeling.

Wat vragen wij?

Kennis van de voor de administratie en de mediatheek geldende uitvoeringsvoorschriften;
Inzicht in de indeling- en de ordeningsstructuur van het aanwezige bibliotheek- en documentatiemateriaal;
Vaktechnische kennis van collectievorming- en ontsluitingsmethodes en de toepassingen van ICT hierbij;
Vaardigheden in het instrueren van en het toezicht houden op de gebruikers;
Vaardigheden in het toepassen van softwarepakketten en materialen die in geautomatiseerde mediatheeksystemen worden gebruikt;
Vaardigheid in het klantvriendelijk en servicegericht optreden en te woord staan van de gebruikers.

Wat bieden wij?

Een uitdagende baan bij een school die voortdurend in ontwikkeling is en een hoog ambitieniveau heeft;
Een tijdelijke aanstelling voor de duur van het schooljaar 2023-2024. Een verlenging behoort tot de mogelijkheden;
De functie is ingeschaald in schaal 7 of schaal 8, afhankelijk van opleiding en ervaring;
De CAO-VO biedt onder andere een eindejaarsuitkering van 8,33% en een vakantietoeslag van 8%;
Opleidingsmogelijkheden zijn bespreekbaar en worden zo nodig gefaciliteerd;
Leuke extra’s zoals: uitstekende pensioen- en vakantieregeling, betaalde ouderschapsregelingen, werkkostenregeling en andere voordelen.

Interesse?

Ben je enthousiast geworden? Solliciteer dan direct!

Voor vragen over de procedure of het gebruik van het digitale sollicitatieformulier kun je contact opnemen met Anita van der Veen (e-mail: solliciteren@winklerprins.nl).

Het overleggen van een Verklaring Omtrent Gedrag is een onderdeel van de sollicitatieprocedure.